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    走近建投

    -about us

    部門職能

    集團(tuán)各部門職數(shù)及工作職能


    一、綜合部

    一、職數(shù)(共30人)

    崗位

    編制

    綜合部經(jīng)理

    1

    協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人

    1

    綜合部副經(jīng)理

    2

    綜合部經(jīng)理助理

    2

    行政主管

    1

    人力資源干事

    3

    行政干事

    2

    機(jī)要員

    2

    宣傳干事

    2

    協(xié)會(huì)干事

    1

    網(wǎng)絡(luò)管理干事

    1

    綜合治理干事

    1

    企管干事

    5

    檔案管理員

    1

    司機(jī)

    5

    二、職能描述

     

     


    1

     


     

     

     

     

      

    行政

     服務(wù)

     

     

     

    1.統(tǒng)籌安排集團(tuán)公司管理層的日常公務(wù),協(xié)調(diào)各職能部門、子公司之間的工作關(guān)系,對(duì)總經(jīng)理辦公會(huì)等重要會(huì)議決定事項(xiàng)和管理層交辦事項(xiàng)等進(jìn)行督辦,確保各項(xiàng)綜合事務(wù)性基礎(chǔ)工作順利運(yùn)轉(zhuǎn);

    2.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司辦公信息化管理,健全公文管理制度和流程,起草集團(tuán)公司行政性公文,對(duì)發(fā)文進(jìn)行文字審核,對(duì)收文進(jìn)行呈報(bào)和批分,負(fù)責(zé)機(jī)要保密印章、重要文件資料等管理工作

    3.組織、安排、協(xié)調(diào)各種會(huì)議,并做好會(huì)議后勤工作;

    4.負(fù)責(zé)車輛調(diào)度、駕駛員管理等工作,落實(shí)車輛調(diào)派、成本監(jiān)控和交通安全管理;

    5.負(fù)責(zé)辦公資產(chǎn)、固定資產(chǎn)的管理和辦公用品的采購(gòu)及管理工作;

    6.負(fù)責(zé)證照年檢和變更

    7.負(fù)責(zé)保密文件、人事檔案管理、扶貧創(chuàng)建工作;

    8.組織開(kāi)展信息化管理工作。

    9.負(fù)責(zé)集團(tuán)檔案管理工作。

    2

    人力資源工作

    1.負(fù)責(zé)組織建立和完善集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略和規(guī)劃管理體系,根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,并制定集團(tuán)系統(tǒng)的人力資源管理制度,指導(dǎo)各部門、子(分)公司落地實(shí)施;

    2.負(fù)責(zé)完善崗位與編制管理,并監(jiān)督指導(dǎo)各部門、子(分)公司落實(shí);

    3.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)招聘調(diào)配政策、制度和流程,負(fù)責(zé)集團(tuán)職能部門招聘調(diào)配工作,并監(jiān)督、指導(dǎo)各部門、子(分)公司做好招聘;

    4.負(fù)責(zé)組織建立集團(tuán)員工培訓(xùn)培養(yǎng)體系,制定內(nèi)部能力發(fā)展相關(guān)制度、流程并指導(dǎo)監(jiān)督各部門、子(分)公司落實(shí);

    5.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展人才培養(yǎng)工作,開(kāi)展四類人員(技術(shù)類、職能管理類、項(xiàng)目管理類、資源經(jīng)營(yíng)類)等人才隊(duì)伍建設(shè),并指導(dǎo)各部門、子(分)公司開(kāi)展工作;

    6.負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,制定集團(tuán)薪酬管理策略,組織建立完善集團(tuán)薪酬分配相關(guān)的制度、流程,并指導(dǎo)監(jiān)督各部門、子(分)公司落實(shí);

    7.負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)員工績(jī)效考核管理制度、流程和工具,組織開(kāi)展員工績(jī)效考核及績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果的應(yīng)用;

    8.負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)員工服務(wù)管理體系(含職稱申報(bào)、繼續(xù)教育、員工入戶、工作證、人事檔案、年金管理、五險(xiǎn)一金等)制度和標(biāo)準(zhǔn),并組織各單位系統(tǒng)化、規(guī)范化開(kāi)展員工服務(wù)管理工作,做好集團(tuán)“三類人員”的檔案保管工作;

    9.負(fù)責(zé)建立健全員工關(guān)系管理(含勞動(dòng)合同管理,退休、返聘、離崗?fù)损B(yǎng)與離司管理,勞動(dòng)紀(jì)律與假期管理,員工獎(jiǎng)懲管理,勞動(dòng)爭(zhēng)議管理)等相關(guān)制度,并監(jiān)督指導(dǎo)各單位落實(shí);

    10.領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)

    3

    公共關(guān)系管理

    1.負(fù)責(zé)公關(guān)資源的歸口統(tǒng)籌管理、公共關(guān)系策劃和公關(guān)活動(dòng)的組織,負(fù)責(zé)日常性對(duì)外公關(guān)活動(dòng)和大型會(huì)議接待活動(dòng)的統(tǒng)籌策劃及組織實(shí)施。

    4

    宣傳工作

    1.負(fù)責(zé)集團(tuán)的文化宣傳策劃工作;

    2.負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、微博公眾號(hào)、微信公眾號(hào)的更新與日常維護(hù)工作;

    3.負(fù)責(zé)撰寫公司新聞、活動(dòng)、大事記相關(guān)文章;

    4.負(fù)責(zé)公司各類活動(dòng)的組織策劃協(xié)調(diào)與推進(jìn),協(xié)助做好企業(yè)文化培訓(xùn)相關(guān)工作

    5.負(fù)責(zé)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的名片制作。

    5

    綜合治理工作

    1.負(fù)責(zé)維穩(wěn)綜治及普法宣傳工作,接待基層群眾來(lái)訪,協(xié)調(diào)相關(guān)部門處理群訪事件

    2.對(duì)接市委及市國(guó)資委信訪維穩(wěn)工作。

    6

    企管工作

    1.負(fù)責(zé)牽頭開(kāi)展國(guó)資委對(duì)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核的相關(guān)工作;

    2.負(fù)責(zé)結(jié)合集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)組織編制年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并對(duì)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行跟蹤分析;

    3.負(fù)責(zé)建立集團(tuán)部門及下屬單位的經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核體系,并組織開(kāi)展年度經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核工作;

    4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌投資企業(yè)(控股企業(yè)及掌握實(shí)際控制權(quán)的企業(yè))經(jīng)營(yíng)效益管理工作,建立投資企業(yè)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)指標(biāo)下達(dá)體系,并負(fù)責(zé)開(kāi)展年度利潤(rùn)考核工作;

    5.負(fù)責(zé)投資企業(yè)股東會(huì)和董事會(huì)的規(guī)范治理結(jié)構(gòu)體系的建設(shè)和維護(hù),包括股東會(huì)和董事會(huì)會(huì)議制度設(shè)計(jì)、信息體系設(shè)計(jì)、檔案資料體系設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)股東會(huì)和董事會(huì)決議執(zhí)行和落實(shí)情況的督促檢查;

    6.負(fù)責(zé)制定投資企業(yè)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行,牽頭審核投資企業(yè)公司章程、基本管理制度,并定期或不定期對(duì)制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查;

    7.負(fù)責(zé)集團(tuán)組織架構(gòu)的歸口管理工作,建立和完善集團(tuán)崗位體系(三定方案),包括集團(tuán)職能部門新設(shè)、更名、撤銷、職責(zé)變更等工作;

    8.負(fù)責(zé)集團(tuán)規(guī)章制度的歸口管理工作,包括對(duì)集團(tuán)公司級(jí)的規(guī)章制度立項(xiàng)、審核及發(fā)布;并對(duì)下屬單位制度建設(shè)及實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督和考核;

    9.牽頭開(kāi)展集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)工作;

    10.牽頭集團(tuán)及下屬單位信息化規(guī)劃及建設(shè)工作;

    11.負(fù)責(zé)研究涉及集團(tuán)有關(guān)中長(zhǎng)期規(guī)劃、企業(yè)改革、變革相關(guān)的工作,并牽頭組織實(shí)施;

    12.負(fù)責(zé)集團(tuán)法律事務(wù)管理工作,包括集團(tuán)法律訴訟、律師管理、糾紛咨詢、文件審核、投資及融資相關(guān)法律工作;

    13.領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)。

    7

    城投協(xié)會(huì)工作

    1.負(fù)責(zé)江西省城投協(xié)會(huì)秘書(shū)處日常工作及《江西城投信息》、《南昌城投》編印;

    2.負(fù)責(zé)組織召開(kāi)協(xié)會(huì)、理事長(zhǎng)會(huì)換屆選舉大會(huì)及年度信息工作會(huì)、行業(yè)發(fā)展研討會(huì);

    3.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)會(huì)費(fèi)收繳、管理工作

    4.負(fù)責(zé)城投平臺(tái)信息交流合作工作。

     


    二、黨群工作部

    一、職數(shù)(共9人)

    崗位

    職數(shù)

    黨群工作部主任

    1

    黨群工作部副主任

    1

    黨群工作部主任助理

    2

    黨群工作部干事

    5

    工會(huì)副主席(兼)

    (1)

    團(tuán)委書(shū)記(兼)

    (1)

    二、職能描述

    序號(hào)

    核心職能

     

     

     


     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

    1

     

     

     

     

     

     

     


     

     

     

     

     

     

     

    黨的建設(shè)工作

     

    黨委工作

    (1)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司黨委會(huì)議的籌備工作;

    (2)負(fù)責(zé)黨委決議的執(zhí)行和督辦;

    (3)按照上級(jí)要求制訂黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃,并組織黨委中心組成員按照計(jì)劃學(xué)習(xí);

    (4)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司黨員大會(huì)的籌備、組織工作。

    黨的基層組織建設(shè)

    (1)建立健全黨的基層組織,指導(dǎo)基層黨組織做好“三會(huì)一課”、“黨員活動(dòng)日”、“黨建+”、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化等相關(guān)工作;

    (2)督促、指導(dǎo)各支部換屆選舉和及時(shí)增補(bǔ)缺額委員工作;

    (3)指導(dǎo)各支部制訂、完善黨內(nèi)有關(guān)規(guī)章制度。

    黨員隊(duì)伍建設(shè)

    (1)指導(dǎo)各支部做好黨員發(fā)展工作,負(fù)責(zé)審核發(fā)展黨員紀(jì)實(shí)工作和違紀(jì)黨員的處理工作;

    (2)負(fù)責(zé)黨員黨籍管理、接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系;黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作;

    (3)負(fù)責(zé)各支部的黨費(fèi)收繳、管理工作;

    (4)指導(dǎo)各支部做好黨員檔案的管理工作。

    黨員教育工作

    (1)組織協(xié)調(diào)入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象培訓(xùn),加強(qiáng)入黨積極分子及發(fā)展對(duì)象的教育培養(yǎng),提高我司發(fā)展黨員工作的質(zhì)量;

    (2)開(kāi)展支部書(shū)記培訓(xùn),進(jìn)一步推進(jìn)黨建工作向基層延伸,增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力;

    (3)開(kāi)展黨務(wù)工作者培訓(xùn),提高黨務(wù)工作者的理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平,推動(dòng)黨支部建設(shè)全面進(jìn)步;

    (4)舉辦大型黨課,增強(qiáng)黨員的“四個(gè)意識(shí)”,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

     

    黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

    (1)貫徹落實(shí)市委及上級(jí)黨組織關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作要求,做好集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政主體責(zé)任工作;

    (2)指導(dǎo)各支部貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;

    (3)指導(dǎo)集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察部門抓好黨風(fēng)廉政監(jiān)督責(zé)任工作、“反四風(fēng)”工作及“紅包”專項(xiàng)治理工作等相關(guān)工作。

     

    黨的宣傳工作

    (1)負(fù)責(zé)對(duì)接市委宣傳部意識(shí)形態(tài)工作;

    (2)負(fù)責(zé)對(duì)接上報(bào)市委黨的信息工作。

    黨的統(tǒng)戰(zhàn)工作

    負(fù)責(zé)集團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)工作。

    2

    組織干部工作

    干部提拔任用工作

    根據(jù)黨管干部的原則,集團(tuán)公司助理以上干部任用工作由集團(tuán)公司黨群工作部牽頭組織,綜合部、紀(jì)檢監(jiān)察室配合實(shí)施。

    (1)動(dòng)議。向書(shū)記議事會(huì)提交中層管理崗位需求、要求、推薦范圍等,進(jìn)行會(huì)議討論確定崗位;

    (2)民主推薦。擬定推薦方案,經(jīng)研究同意后,開(kāi)展民主推薦,通過(guò)會(huì)議推薦和個(gè)別談話推薦,經(jīng)黨委會(huì)研究討論確定考察對(duì)象;

    (3)考察。對(duì)考察對(duì)象,應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要和干部德才條件,將民主推薦與平時(shí)考核、年度考核、一貫表現(xiàn)和人崗相適等情況綜合考慮,并對(duì)考察對(duì)象人事檔案進(jìn)行審查,充分征求社區(qū)、紀(jì)檢監(jiān)察、綜治等方面的意見(jiàn)。

    (4)討論決定。黨委辦公室形成考察報(bào)告提交到黨委會(huì)審議,與會(huì)成員對(duì)任免事項(xiàng)發(fā)表意見(jiàn)。在充分討論的基礎(chǔ)上,采取無(wú)記名投票等方式進(jìn)行表決;

    (5)公示。黨委辦公室根據(jù)黨委會(huì)決議,對(duì)提拔干部進(jìn)行進(jìn)行公示。公示內(nèi)容應(yīng)當(dāng)真實(shí)準(zhǔn)確,便于監(jiān)督,涉及破格提拔的,還應(yīng)當(dāng)說(shuō)明破格的具體情形和理由。公示期不少于五個(gè)工作日;

    (6)發(fā)文任命。公示結(jié)果不影響任職的,辦理任職手續(xù),并發(fā)文任命;

    (7)任免宣布。在任職干部所在部門或子(分)公司宣布任免通知。

    干部檔案管理工作

    對(duì)集團(tuán)管理的中層助理以上干部檔案進(jìn)行管理、審核。

    干部考核工作

    每年對(duì)干部按照考核辦法,進(jìn)行年度考核,考核結(jié)果作為干部提拔任用的依據(jù)。

    3

    工會(huì)工作

    (1)負(fù)責(zé)傳達(dá)、落實(shí)上級(jí)工會(huì)工作和民主管理相關(guān)方針政策;

    (2)負(fù)責(zé)本級(jí)及下屬工會(huì)委員會(huì)組建、改選和職工代表大會(huì)召開(kāi);

    (3)負(fù)責(zé)工會(huì)會(huì)費(fèi)、經(jīng)費(fèi)的收支管理;

    (4)組織慰問(wèn)困難員工、先進(jìn)勞模和老員工;

    (5) 組織開(kāi)展員工群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的系列活動(dòng)。

    4

    女工委工作

    (1)負(fù)責(zé)女職工日常權(quán)益的維護(hù)、保健

    (2)貫徹落實(shí)與執(zhí)行計(jì)劃生育政策

    (3) 開(kāi)展“巾幗建功”活動(dòng)

     

    5

    共青團(tuán)工作

    (1)負(fù)責(zé)共青團(tuán)組織日常運(yùn)作

    (2)負(fù)責(zé)團(tuán)委的換屆選舉

    (3)負(fù)責(zé)青年突擊隊(duì)的組建、調(diào)整及其活動(dòng)的開(kāi)展

     



    三、紀(jì)檢監(jiān)察室

    一、職數(shù) (共 7 人)

    崗位

    職數(shù)

    崗位

    職數(shù)

    紀(jì)檢監(jiān)察主任

    1

    紀(jì)檢干事

    3

    紀(jì)檢監(jiān)察副主任

    1

    督察督辦專員

    1

    紀(jì)檢監(jiān)察室主任助理

    1



    二、職能描述

    1

    黨風(fēng)廉政建設(shè)

    負(fù)責(zé)協(xié)助集團(tuán)黨委加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,扎實(shí)開(kāi)展預(yù)防腐敗工作,深化黨風(fēng)廉政教育,制定和完善集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉有關(guān)制度。

    2

    監(jiān)督工作

    負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查各級(jí)黨組織和集團(tuán)范圍內(nèi)全體干部員工執(zhí)行相關(guān)國(guó)家法律、法規(guī)、政策、行業(yè)規(guī)范、集團(tuán)管理制度、決定的執(zhí)行及日常作風(fēng)效能情況,加強(qiáng)對(duì)下級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的監(jiān)督和管理。

    3

    違紀(jì)調(diào)查

    負(fù)責(zé)受理、調(diào)查集團(tuán)人員違法違紀(jì)違規(guī)的檢舉、控告和申訴,承辦上級(jí)轉(zhuǎn)辦的舉報(bào)、控告、申訴的受理和接轉(zhuǎn)等工作,對(duì)查辦違規(guī)違紀(jì)案件和嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)的責(zé)任人提出處理建議,同時(shí)向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告。

    4

    督察督辦工作

    負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和主要部門轉(zhuǎn)辦及集團(tuán)重要會(huì)議決策的重點(diǎn)工作項(xiàng)目和集團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)重要批示和交辦事項(xiàng)的督察、督辦、落實(shí)等工作。

    5

    績(jī)效管理

    負(fù)責(zé)制定本部門年度工作計(jì)劃指標(biāo),參與收集、審核集團(tuán)各子公司黨風(fēng)廉政建設(shè)方面季度、年度的目標(biāo)考核完成情況。

    6

    其他工作

    完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)部門布置的其他工作

     

    派駐紀(jì)檢組


    一、職數(shù)(共6人)

    崗位

    職數(shù)

    組長(zhǎng)

    1

    副組長(zhǎng)

    1

    紀(jì)檢干事

    2

    二、職能描述

    黨風(fēng)廉政建設(shè)

    1.負(fù)責(zé)協(xié)助派駐單位黨組織加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,扎實(shí)開(kāi)展預(yù)防腐敗工作,深化黨風(fēng)廉政教育,檢查派駐單位黨組織、黨員、監(jiān)察對(duì)象貫徹執(zhí)行各級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉有關(guān)制度的情況。

    2

    監(jiān)督工作

    1.負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查派駐單位及全體干部員工執(zhí)行相關(guān)國(guó)家法律、法規(guī)、政策、行業(yè)規(guī)范、集團(tuán)管理制度、決定的執(zhí)行及日常作風(fēng)效能情況。

    3

    違紀(jì)調(diào)查

    1.按照有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)受理、調(diào)查派駐單位人員違法違紀(jì)違規(guī)的檢舉、控告和申訴,承辦上級(jí)轉(zhuǎn)辦的舉報(bào)、控告、申訴的受理和接轉(zhuǎn)等工作,對(duì)查辦違規(guī)違紀(jì)案件和嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)的責(zé)任人提出處理建議,同時(shí)向集團(tuán)紀(jì)委報(bào)告。

    4

    其他工作

    1.完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)部門布置的其他工作



    四、投資發(fā)展部

    一、職數(shù)(共6人)

    崗位

    職數(shù)

    投資發(fā)展部經(jīng)理

    1

    投資發(fā)展部副經(jīng)理

    2

    投資發(fā)展部經(jīng)理助理

    1

    投資發(fā)展部干事

    2

    二、職能描述

    1 

    制度建設(shè)

    1.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)各項(xiàng)投融資管理相關(guān)制度,經(jīng)審批通過(guò)后,貫徹執(zhí)行。

    2.適時(shí)匯總收集集團(tuán)各項(xiàng)投融資管理相關(guān)制度的反饋意見(jiàn),并進(jìn)行修訂。

    2

    融資預(yù)算管理

    1.組織制定集團(tuán)年度融資預(yù)算,對(duì)集團(tuán)年度融資工作進(jìn)行總體策劃和總量控制;

    2.負(fù)責(zé)、監(jiān)督集團(tuán)年度融資預(yù)算的實(shí)施工作。

    3

    資金管理

    1.負(fù)責(zé)編制集團(tuán)年度資金計(jì)劃及資金調(diào)度用款計(jì)劃;

    2.負(fù)責(zé)組織召開(kāi)資金調(diào)度會(huì);

    3.合理調(diào)配、監(jiān)督年度資金調(diào)度計(jì)劃執(zhí)行情況,同時(shí)向總辦會(huì)通報(bào),適時(shí)把控集團(tuán)公司的資金及運(yùn)作。

    4.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)資金的統(tǒng)籌、調(diào)配及管理,監(jiān)督其增加變動(dòng),努力提高資金使用效率,降低資金使用成本;

    4

    融資管理

    1.收集掌握國(guó)家相關(guān)融資政策性文件及有關(guān)投融資市場(chǎng)信息資料,為管理層的投融資決策提供參考依據(jù);

    2.負(fù)責(zé)組織聯(lián)絡(luò)銀行、信托、基金等金融機(jī)構(gòu),建立良好合作伙伴關(guān)系,尋求更多融資渠道,初步確定合作業(yè)務(wù)類型,并報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核;

    3.負(fù)責(zé)向金融機(jī)構(gòu)提供融資所需項(xiàng)目相關(guān)材料;

    4.負(fù)責(zé)融資合同的初審、簽訂、整理、歸檔;

    5.負(fù)責(zé)融資所涉相關(guān)上級(jí)部門(市政府、市金融辦、市國(guó)資委等)的報(bào)批、報(bào)備工作;

    6.負(fù)責(zé)配合相關(guān)單位(審計(jì)、銀監(jiān)局、貸款行等)融資貸中、貸后檢查;

    7.負(fù)責(zé)集團(tuán)所屬單位對(duì)內(nèi)和對(duì)外的擔(dān)保管理及金融業(yè)務(wù)管理。

    5

    投資管理

    1.負(fù)責(zé)集團(tuán)適用審批制投資項(xiàng)目的投資立項(xiàng)審核委員會(huì)議、投資風(fēng)險(xiǎn)控制委員會(huì)議的組織召開(kāi)及資料存檔工作;

    2.負(fù)責(zé)集團(tuán)適用備案制的投資項(xiàng)目的備案工作;

    3.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)城投集團(tuán)年度投資計(jì)劃并上報(bào)市國(guó)資委;

    4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)城投集團(tuán)季度及年度投資報(bào)表并上報(bào)市國(guó)資委;

    5.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)城投集團(tuán)月度招商引資工作情況并上報(bào)國(guó)資委

    6

    投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)管理

    1.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)工作相關(guān)制度并報(bào)集團(tuán)審議通過(guò)后,貫徹執(zhí)行;

    2.負(fù)責(zé)匯總編制集團(tuán)投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)工作計(jì)劃和后評(píng)價(jià)工作清單并報(bào)市國(guó)資委;

    3.負(fù)責(zé)匯總編制集團(tuán)投資項(xiàng)目評(píng)價(jià)報(bào)告;

    4.負(fù)責(zé)實(shí)施集團(tuán)總部直接投資項(xiàng)目的后評(píng)價(jià)工作;

    5.負(fù)責(zé)集團(tuán)投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)工作的監(jiān)督與檢查。

    7

    違規(guī)經(jīng)營(yíng)責(zé)任追究

    1.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)違規(guī)經(jīng)營(yíng)責(zé)任追究相關(guān)制度,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審議,并向國(guó)資委備案;

    2.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公司發(fā)生的一般或較大資產(chǎn)損失、下屬公司發(fā)生的重大損失或者產(chǎn)生嚴(yán)重不良后果的較大損失,以及涉及下屬公司負(fù)責(zé)人的責(zé)任追究工作;

    3.負(fù)責(zé)受理群眾舉報(bào)反映、有關(guān)方面按規(guī)定程序移交或檢查中發(fā)現(xiàn)的公司違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資有關(guān)問(wèn)題和線索,按規(guī)定進(jìn)行分類處置,并采取督辦、聯(lián)合核查、專項(xiàng)核查等方式組織開(kāi)展有關(guān)核查工作,認(rèn)定相關(guān)人員責(zé)任,研究提出處理的意見(jiàn)建議報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審批;

    4.負(fù)責(zé)督促需整改公司落實(shí)后續(xù)有關(guān)整改工作;

    5.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展認(rèn)為有必要直接開(kāi)展的下屬公司責(zé)任追究工作。


      8

     

     

    集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)工作

    1.負(fù)責(zé)起草集團(tuán)審計(jì)領(lǐng)域堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)的規(guī)定和辦法。

    2.負(fù)責(zé)擬訂和修訂集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)年度內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃,組織落實(shí)。

    3.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)的審計(jì)工作推進(jìn)、協(xié)調(diào)、整改等事宜。

    4.負(fù)責(zé)審計(jì)委的會(huì)務(wù)、會(huì)議記錄、收發(fā)文及資料管理等工作。

    5.負(fù)責(zé)起草涉及集團(tuán)部門和子(分)公司重要的審計(jì)報(bào)告和重大問(wèn)題、重大事項(xiàng)的整改意見(jiàn)和情況報(bào)告。

    6.負(fù)責(zé)制定實(shí)施集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)審計(jì)工作各項(xiàng)規(guī)章制度和議事規(guī)則。

    7.向?qū)徲?jì)委報(bào)告上年度內(nèi)部審計(jì)工作,并提出意見(jiàn)和建議等。

    9

    集團(tuán)內(nèi)部控制工作

    1.擬定內(nèi)部控制工作計(jì)劃。

    2.制(修)訂內(nèi)部控制管理辦法、標(biāo)準(zhǔn)文件。

    3.組織擬定具體規(guī)章制度。

    4.指導(dǎo)與監(jiān)督各職能部門及子公司內(nèi)部控制管理工作。

    5.維護(hù)及完善內(nèi)部控制規(guī)范,審核各職能部門內(nèi)部控制流程文檔。

    6.組織開(kāi)展內(nèi)控日常自查診斷,收集風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控及內(nèi)控自評(píng)價(jià)結(jié)果,組織開(kāi)展內(nèi)控層面的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)及缺陷整改; 

    7.組織內(nèi)控建設(shè)及運(yùn)行實(shí)施、監(jiān)督、檢查等具體工作。

    10

    資產(chǎn)評(píng)估管理

    1.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司投資類資產(chǎn)的評(píng)估工作,包括資產(chǎn)評(píng)估工作的組織與開(kāi)展、資料收集、整理及備案。

     

     


    五、財(cái)務(wù)部

    一、職數(shù) (共13人)

    崗位

    職數(shù)

    財(cái)務(wù)部經(jīng)理

    1

    財(cái)務(wù)部副經(jīng)理

    2

    財(cái)務(wù)部經(jīng)理助理

    2

    會(huì)計(jì)

    6

    出納

    2

    二、職能描述

    1 

    制度建設(shè)

    1.根據(jù)《會(huì)計(jì)法》和國(guó)家有關(guān)法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、制度要求,組織制定集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核等相關(guān)制度、流程與辦法,科學(xué)組織財(cái)務(wù)活動(dòng),確保集團(tuán)公司財(cái)務(wù)報(bào)表質(zhì)量和財(cái)務(wù)管理的有效性。

    2

    財(cái)務(wù)核算

    1. 負(fù)責(zé)公司管理費(fèi)用的核算,加強(qiáng)管理費(fèi)用開(kāi)支的審核與控制,減少不合理的開(kāi)支;

    2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程成本的核算,負(fù)責(zé)項(xiàng)目往來(lái)賬的核算及對(duì)賬,準(zhǔn)確編報(bào)各期工程資金報(bào)表;

    3.負(fù)責(zé)銷售及租賃業(yè)務(wù)賬務(wù)處理,核對(duì)、清理銷售往來(lái)賬戶;

    4.負(fù)責(zé)各項(xiàng)職工薪酬、福利的審核與核算;負(fù)責(zé)公司高管年薪的指標(biāo)考核計(jì)算與兌付工作;

    5.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、長(zhǎng)期投資、無(wú)形資產(chǎn)等長(zhǎng)期資產(chǎn)的入賬、銷賬,計(jì)提折舊、攤銷、減值準(zhǔn)備等會(huì)計(jì)處理;負(fù)責(zé)資產(chǎn)清理的會(huì)計(jì)處理;

    6.負(fù)責(zé)政府投入的所有者權(quán)益資金的核算,銀行貸款、債券等債項(xiàng)的核算,負(fù)責(zé)債務(wù)利息、手續(xù)費(fèi)等財(cái)務(wù)費(fèi)用的審核與會(huì)計(jì)處理;

    7.負(fù)責(zé)子公司金城公司、工會(huì)、黨費(fèi)賬戶各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算;

    8.組織其他各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作,真實(shí)、完整、及時(shí)反映經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)狀況。

    3

    財(cái)務(wù)管理

    1.負(fù)責(zé)編制公司本部及合并資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告,并及時(shí)向集團(tuán)公司內(nèi)外機(jī)構(gòu)報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)會(huì)計(jì)信息資料;

    2.負(fù)責(zé)集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析工作,對(duì)公司重要的財(cái)務(wù)指標(biāo)和考核指標(biāo)、項(xiàng)目建設(shè)情況、投融資情況進(jìn)行定期、全面分析與預(yù)測(cè);

    3.參與投資項(xiàng)目的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與風(fēng)險(xiǎn)分析;

    4.負(fù)責(zé)內(nèi)外往來(lái)賬務(wù)的梳理和清理工作;

    5.負(fù)責(zé)民營(yíng)企業(yè)、中小企業(yè)賬款清欠工作。

    4

    經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核

    1.負(fù)責(zé)國(guó)資委對(duì)我公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核工作、年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核及三年任期考核的任務(wù)指標(biāo)申報(bào)、期末的考核參評(píng)等工作;

    2、配合國(guó)資委做好上交年度國(guó)有資本收益工作;

    3、負(fù)責(zé)分解下達(dá)各所屬單位經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核任務(wù),并參與

    年度各所屬單位經(jīng)營(yíng)管理考核工作。

    5

    資金管理

    1.負(fù)責(zé)資金收付業(yè)務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行資金審批制度,防范資金風(fēng)險(xiǎn),保障資金安全;

    2.配合調(diào)配資金,減少資金閑置,并定期清理閑置銀行賬戶;

    3.負(fù)責(zé)每周上報(bào)集團(tuán)公司資金周報(bào),定期核對(duì)銀行賬戶、盤點(diǎn)現(xiàn)金,保證賬賬相符、賬實(shí)相符、賬證相符。

     

     

    6

     

     

    稅務(wù)管理

    1.負(fù)責(zé)基礎(chǔ)稅務(wù)工作,納稅申報(bào)、稅票認(rèn)證、票據(jù)管理工作,并會(huì)同各項(xiàng)管公司財(cái)務(wù)人員完成項(xiàng)目的各項(xiàng)稅務(wù)工作;

    2.負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)重要業(yè)務(wù)合同以及執(zhí)行中涉稅方面提供稅務(wù)建議,依法依規(guī)籌劃涉稅事項(xiàng),節(jié)約稅收成本;

    3.定期排查各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),積極提出解決方案;

    4.負(fù)責(zé)與稅務(wù)局各方溝通聯(lián)系工作,積極應(yīng)對(duì)各項(xiàng)稅務(wù)檢查工作。

    7

    融資管理

    1.與市財(cái)政、國(guó)資委、發(fā)改委等相關(guān)政府職能部門溝通協(xié)調(diào),積極爭(zhēng)取地方政府債和項(xiàng)目回購(gòu)資金額度;

    2.及時(shí)了解政府出臺(tái)的新政策新要求,保障我公司融資業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展;

    3.負(fù)責(zé)公司企業(yè)債融資業(yè)務(wù),并配合做好永續(xù)債、私募債、資產(chǎn)證券化等融資業(yè)務(wù)發(fā)行前后的財(cái)務(wù)信息披露工作。

    8

    審計(jì)檢查處理

    1. 負(fù)責(zé)公司年報(bào)審計(jì);

    2.協(xié)助審計(jì)委員會(huì)迎接各項(xiàng)大型業(yè)務(wù)審計(jì)工作,包括審計(jì)署武漢辦、江西專員辦、省審計(jì)廳、市審計(jì)局、市國(guó)資委對(duì)我公司的專項(xiàng)檢查;

    3.配合完成審計(jì)整改相關(guān)工作。

     


    六、合約部(采購(gòu)陽(yáng)光平臺(tái))

    一、職數(shù) (共10人)

    崗位

    職數(shù)

    合約部經(jīng)理

    1

    合約部副經(jīng)理

    2

    合約部經(jīng)理助理

    1

    招標(biāo)采購(gòu)干事

    2

    造價(jià)干事

    2

    合同管理干事

    1

    內(nèi)勤干事

    1

    二、職能描述

    1

    招標(biāo)(陽(yáng)光采購(gòu)平臺(tái)管理)

    1. 貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)有關(guān)部門頒發(fā)的招投標(biāo)管理的法律法規(guī)、規(guī)章制度、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);

    2. 負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)招標(biāo)采購(gòu)管理制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn);

    3. 負(fù)責(zé)按規(guī)定進(jìn)入交易中心依法為集團(tuán)及下屬全資子公司組織招投標(biāo)工作(含勘探、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工單位、EPC單位、工程建設(shè)項(xiàng)目的大宗材料、大型設(shè)備等);

    4. 負(fù)責(zé)集團(tuán)采購(gòu)陽(yáng)光平臺(tái)的構(gòu)建、運(yùn)行和管理;指導(dǎo)集團(tuán)內(nèi)各公司采購(gòu)活動(dòng);

    5. 負(fù)責(zé)構(gòu)建和管理集團(tuán)招標(biāo)代理中介庫(kù);

    6. 負(fù)責(zé)職能范圍內(nèi)與上級(jí)發(fā)改委、財(cái)政、建委、市重點(diǎn)辦等招標(biāo)相關(guān)部門的聯(lián)系工作。

     

     

     

     

    2

     

     

     

     

    合同管理

    1. 貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)有關(guān)部門頒發(fā)的合同管理的法律法規(guī)、規(guī)章制度、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);

    2. 負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)合同管理制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn);

    3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司合同正本的保管、建檔、備案等工作;

    4. 辦理部門組織的招投標(biāo)工作中標(biāo)單位的合同簽訂工作;

    5. 參與通過(guò)集團(tuán)采購(gòu)陽(yáng)光平臺(tái)實(shí)施采購(gòu)工作的中標(biāo)單位所有采購(gòu)合同的審簽;

    6. 參與集團(tuán)公司各類合同的審簽;

    7. 定期督查部門負(fù)責(zé)審簽或參與審簽的合同各方履約及執(zhí)行情況。

    3

    工程造價(jià)管理

    1. 貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)有關(guān)部門頒發(fā)的造價(jià)管理的法律法規(guī)、規(guī)章制度、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);

    2. 負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)工程造價(jià)管理制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn);

    3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司及下屬全資子公司工程項(xiàng)目的預(yù)算、結(jié)算工作,并負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目最終效益的審計(jì);

    4. 負(fù)責(zé)構(gòu)建和管理集團(tuán)工程造價(jià)咨詢中介庫(kù);

    5. 負(fù)責(zé)職能范圍內(nèi)與上級(jí)財(cái)政、審計(jì)等造價(jià)相關(guān)部門及社會(huì)中介審計(jì)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系工作;

    6. 參與集團(tuán)公司工程項(xiàng)目用款計(jì)劃及支付審核;

    7. 參與集團(tuán)公司年度目標(biāo)考核。

     

     


    七、工程技術(shù)部

    一、職數(shù)(共11人)

    崗位

    職數(shù)

    工程技術(shù)部經(jīng)理

    1

    工程技術(shù)部副經(jīng)理

    2

    工程技術(shù)部經(jīng)理助理

    2

    工程技術(shù)部干事

    6

    二、職能描述

    前期工作

    1. 負(fù)責(zé)組織編制和報(bào)批項(xiàng)目建議書(shū)、建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)方案、道路交通詳細(xì)規(guī)劃、工程可行性研究報(bào)告、初步設(shè)計(jì)及概算文件;

    2. 負(fù)責(zé)辦理建設(shè)項(xiàng)目用地預(yù)審及選址意見(jiàn)書(shū)、建設(shè)用地規(guī)劃許可證、建設(shè)用地劃撥決定書(shū)等有關(guān)自然資源審批手續(xù);

    3. 負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行環(huán)境影響評(píng)價(jià)、交通影響評(píng)價(jià)、節(jié)能評(píng)估、壓覆礦產(chǎn)評(píng)估、地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)評(píng)估、水土保持方案、社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、涉水項(xiàng)目防洪影響評(píng)價(jià)、涉軌道交通項(xiàng)目安全評(píng)估論證等有關(guān)評(píng)估論證工作,并組織上述評(píng)估論證報(bào)告報(bào)相關(guān)部門審批;

    4. 負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目施工圖設(shè)計(jì)文件進(jìn)行審查及完成施工圖審查備案工作;

    5. 負(fù)責(zé)協(xié)助、指導(dǎo)、督導(dǎo)集團(tuán)下屬子公司辦理項(xiàng)目前期手續(xù)。

     

    2

    工程技術(shù)管理

    1.負(fù)責(zé)建立健全公司技術(shù)管理體系,指導(dǎo)、檢查和督促下屬子公司及項(xiàng)目辦建立健全相應(yīng)的技術(shù)管理體系;

    2.負(fù)責(zé)集團(tuán)工程項(xiàng)目建議書(shū)、規(guī)劃設(shè)計(jì)方案、可行性研究報(bào)告、初步設(shè)計(jì)(含概算)及施工圖設(shè)計(jì)文件技術(shù)參數(shù)內(nèi)容的審核及相關(guān)技術(shù)管理工作。(不含交通疏解、管線遷改、綠化遷移等前期工作涉及的對(duì)接協(xié)調(diào)、報(bào)批、實(shí)施及備案等工作);

    3.負(fù)責(zé)組織公司技術(shù)人員的技術(shù)管理方面的培訓(xùn)工作;

    4.負(fù)責(zé)集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)房建項(xiàng)目50萬(wàn)元、市政及公路項(xiàng)             目300萬(wàn)元以上重大設(shè)計(jì)變更的論證、核定;

    5.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)優(yōu)化,合理化建議的審查及審批;

    6.負(fù)責(zé)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)咨詢單位的設(shè)計(jì)工作的管理,負(fù)責(zé)規(guī)劃、設(shè)計(jì)方案和設(shè)計(jì)咨詢實(shí)施方案的評(píng)審工作;

    7.負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行情況;

    8.負(fù)責(zé)規(guī)劃、勘察、設(shè)計(jì)等招標(biāo)文件的技術(shù)需求審核,并配合相關(guān)招標(biāo)工作;

    9.負(fù)責(zé)工程檔案歸檔、管理工作;

    10.負(fù)責(zé)工程準(zhǔn)備階段、竣工驗(yàn)收階段形成的文件的收集、整理、立卷、歸檔、保管工作。

    3

    統(tǒng)計(jì)

    1.對(duì)接上級(jí)工程督查、檢查及落實(shí)工作;

    2.各類工程統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作。

    4

    其他

    1.負(fù)責(zé)工程移交監(jiān)管工作;

    2.負(fù)責(zé)配合招標(biāo)部門提供招標(biāo)所需的審批文件;

    3.負(fù)責(zé)配合公司相關(guān)部門辦理土地使用權(quán)證及房屋產(chǎn)權(quán)手續(xù);

    4.負(fù)責(zé)配合投資發(fā)展部辦理項(xiàng)目融資所需的審批文件;

    5.負(fù)責(zé)發(fā)起簽訂有關(guān)技術(shù)資料編制的合同和費(fèi)用支付;

    6.上級(jí)工程調(diào)度會(huì)議的收集、上報(bào)以及會(huì)議紀(jì)要的跟進(jìn)工作;

    7.根據(jù)集團(tuán)公司安排和部署,積極完成交辦的其他工作。

     


    八、質(zhì)量安全管理部

    一、職數(shù) (共5人)

    崗位

    職數(shù)

    質(zhì)量安全管理部經(jīng)理

    1

    質(zhì)量安全管理部副經(jīng)理/經(jīng)理助理

    1

    質(zhì)量安全管理部干事

    3

    二、職能描述

    1 

    工程質(zhì)量監(jiān)督

    1.熟悉國(guó)家、行業(yè)有關(guān)工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)和施工規(guī)范,負(fù)責(zé)編制和完善公司工程質(zhì)量管理方面的規(guī)章制度或辦法,制訂質(zhì)量工作目標(biāo),并在實(shí)際工作中實(shí)施;

    2.協(xié)助組織質(zhì)量管理培訓(xùn);

    3.定期或不定期組織全公司范圍內(nèi)工程建設(shè)項(xiàng)目質(zhì)量檢查和評(píng)比工作,對(duì)質(zhì)量工作中的成績(jī)、亮點(diǎn)及好的作法、好的措施進(jìn)行表?yè)P(yáng)和推廣,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題和存在的質(zhì)量通病提出整改意見(jiàn),并跟蹤驗(yàn)正糾正預(yù)防措施的落實(shí)情況,促進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)并對(duì)評(píng)比結(jié)果提出獎(jiǎng)懲意見(jiàn);

    4.參與新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備的質(zhì)量鑒定和重大工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)、施工方案的審定;

    5.參加優(yōu)質(zhì)工程初評(píng)工作,負(fù)責(zé)協(xié)助辦理國(guó)家和省部級(jí)優(yōu)質(zhì)工程的申報(bào)事宜;

    6.負(fù)責(zé)工程質(zhì)量信息管理工作,落實(shí)質(zhì)檢人員持證上崗情況;

    7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

     

     

     

     

     

     

     

     

    2

     

     

     

     

     

     

     

    安全生產(chǎn)監(jiān)督管理

    1.貫徹落實(shí)公司決策,負(fù)責(zé)完善安全管理體系以及相關(guān)規(guī)章制度與管理流程;負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督所屬企業(yè)建立健全安全管理體系以及相關(guān)規(guī)章制度與管理流程并監(jiān)督落實(shí)情況;

    2.對(duì)公司安全生產(chǎn)管理工作實(shí)施管控,監(jiān)督檢查公司安全生產(chǎn)相關(guān)工作部署的落實(shí)情況;

    3.編制總公司安全生產(chǎn)工作計(jì)劃、安全生產(chǎn)預(yù)算,并監(jiān)督執(zhí)行;

    4.組織安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工作;

    5.定期或不定期組織開(kāi)展集團(tuán)公司安全生產(chǎn)大檢查、評(píng)比活動(dòng),督促落實(shí)整改工作,對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤檢查,對(duì)未能及時(shí)落實(shí)整改的單位提出處理意見(jiàn)上報(bào)公司安全委員會(huì),對(duì)評(píng)比結(jié)果提出獎(jiǎng)懲建議;

    6.落實(shí)公司安全應(yīng)急預(yù)案的開(kāi)展,并監(jiān)督安全事故的調(diào)查和處理;

    7.負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)年終考核工作,并計(jì)入公司年度考核總成績(jī);

    8.參與、配合上級(jí)單位、地方政府相關(guān)部門關(guān)于安全生產(chǎn)方面的檢查、調(diào)查工作;

    9.參與項(xiàng)目竣工驗(yàn)收工作,監(jiān)督職業(yè)衛(wèi)生、安全生產(chǎn)措施“三同時(shí)”落實(shí)情況;

    10.負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)信息管理工作;

    11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

    3

    工程進(jìn)度管理

    1.負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行情況;

    2.建立健全項(xiàng)目進(jìn)度管理體系,及時(shí)研究有關(guān)項(xiàng)目的進(jìn)度管理的重大問(wèn)題并就相關(guān)問(wèn)題召開(kāi)進(jìn)度管理會(huì)議;

    3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

     

     

     

     

    4

     

     

     

    環(huán)保和文明施工監(jiān)督

    1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家環(huán)境保護(hù)、文明施工方面的政策、法規(guī),根據(jù)公司實(shí)際,編制環(huán)保、文明施工管理辦法并監(jiān)督實(shí)施;

    2.嚴(yán)格按照國(guó)家及當(dāng)?shù)卣畬?duì)環(huán)保的有關(guān)規(guī)定,重點(diǎn)防止揚(yáng)塵、噪音及廢水物的排放,定期或不定期組織對(duì)全公司范圍內(nèi)工程建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行環(huán)保、文明施工檢查并對(duì)檢查評(píng)比結(jié)果提出獎(jiǎng)懲建議;

    3.組織全公司范圍內(nèi)各項(xiàng)目部開(kāi)展“安全文明標(biāo)準(zhǔn)工地”建設(shè)活動(dòng),負(fù)責(zé)“安全文明施工樣板工地”的申報(bào)、評(píng)優(yōu)、評(píng)先工作;

    4.負(fù)責(zé)公司環(huán)保、文明施工信息管理工作;

    5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

     


    九、資產(chǎn)管理部

    一、職數(shù) (共6人)

    崗位

    職數(shù)

    資產(chǎn)管理部經(jīng)理

    1

    資產(chǎn)管理部副經(jīng)理/經(jīng)理助理

    1

    資產(chǎn)管理部干事

    2

    資產(chǎn)評(píng)估管理干事

    1

    產(chǎn)權(quán)交易干事

    1

    二、 職能描述

    1

    資產(chǎn)管理

    1.貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)主管部門出臺(tái)的國(guó)有資產(chǎn)管理規(guī)定,執(zhí)行市國(guó)資委下達(dá)的資產(chǎn)類工作任務(wù);

    2.負(fù)責(zé)對(duì)新進(jìn)(劃撥、開(kāi)發(fā)、購(gòu)買)資產(chǎn)的接收和產(chǎn)權(quán)辦理進(jìn)行協(xié)調(diào)管理;

    4.履行集團(tuán)資產(chǎn)保值增值職能,負(fù)責(zé)擬定、考核集團(tuán)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

    5.負(fù)責(zé)建立集團(tuán)資產(chǎn)的管理體系,承擔(dān)資產(chǎn)管理的監(jiān)查、盤活、處置等相關(guān)工作;

    6.資產(chǎn)管理日常工作、數(shù)據(jù)維護(hù)、資產(chǎn)業(yè)務(wù)辦理;

    7.完成集團(tuán)交辦的其他事宜。

     

     

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